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更新日：2024年7月12日
女性の昇進意欲について事例調査
「女性の昇進意欲について」調査報告書を作成しました
管理職の女性が少ない要因や女性の昇進意欲を削ぐ原因を調査するため、浜松市内に勤務する管理職の女性10人にインタビューをし、管理職になる時の障壁や管理職のやりがいについて聞きました。
また、管理職の女性と市民を交えたグループディスカッションにて、女性が働き続けるために必要な職場の仕組みなどを話し合い、これらの結果を調査報告書にまとめました。
「女性の昇進意欲について」調査報告書（表紙～14ページ）（PDF：7,858KB）
「女性の昇進意欲について」調査報告書（15ページ～裏表紙）（PDF：4,238KB）
グループディスカッションのようす
実施団体
NPO未来化プロジェクト（受託団体）
