緊急情報

サイト内を検索

ここから本文です。

更新日:2020年11月5日

令和元年度人事委員会の業務状況

地方公務員法第58条の2に基づく「人事行政の運営等の状況の公表に関する条例」により、人事委員会の業務状況を公表します。

1 職員の競争試験及び選考の状況

(1)採用試験(公募選考を含む)

試験・選考区分

申込者数

第1次試験

最終合格者数

(B)

競争倍率

(A/B)

受験者数(A)

合格者数

第1類 行政職員

事務

行政A

177人

133人

89人

34人

3.9倍

行政B

93人

54人

22人

7人

7.7倍

社会福祉士

13人

10人

4人

1人

10.0倍

学校事務

24人

21人

9人

3人

7.0倍

技術

土木(1回目)

8人

8人

8人

2人

4.0倍

土木(2回目)

11人

6人

3人

3人

2.0倍

建築(1回目)

3人

3人

2人

1人

3.0倍

建築(2回目)

4人

3人

2人

1人

3.0倍

電気(1回目)

2人

1人

1人

電気(2回目)

4人

4人

2人

2人

2.0倍

機械(1回目)

3人

2人

2人

機械(2回目)

1人

0人

化学

7人

4人

4人

1人

4.0倍

免許資格職

薬剤師

3人

3人

3人

2人

1.5倍

獣医師(1回目)

5人

3人

3人

2人

1.5倍

獣医師(2回目)

0人

保健師

16人

10人

9人

7人

1.4倍

精神保健福祉士(1回目)

3人

2人

2人

1人

2.0倍

精神保健福祉士(2回目)

3人

2人

2人

1人

2.0倍

第2類 行政職員

免許資格職

幼稚園教諭・保育士

54人

44人

32人

17人

2.6倍

学校栄養士

15人

14人

9人

2人

7.0倍

管理栄養士(令和2年7月1日採用)

18人

13人

7人

1人

13.0倍

看護師(佐久間病院)

2人

2人

1人

1人

2.0倍

臨床検査技師(佐久間病院)

0人

看護師(夜間救急)(令和元年9月1日採用)

2人

2人

1人

1人

2.0倍

第3類 行政職員

事務

行政

52人

37人

12人

2人

18.5倍

学校事務

8人

7人

6人

2人

3.5倍

技術

土木

2人

2人

2人

2人

1.0倍

建築

4人

3人

3人

3人

1.0倍

畜産

39人

32人

11人

2人

16.0倍

第4類 行政職員

事務

学校事務

121人

103人

9人

3人

34.3倍

技術

電気

2人

2人

2人

電気(令和元年10月1日採用)

5人

5人

2人

1人

5.0倍

機械(令和元年10月1日採用)

8人

6人

4人

1人

6.0倍

土木

9人

8人

6人

2人

4.0倍

建築

0人

 化学

6人

4人

4人

1人 

4.0倍 

免許資格職

学校栄養士

19人

17人

7人

2人

8.5倍

保健師

4人

4人

2人

1人

4.0倍

幼稚園教諭・保育士

16人

15人

4人

臨床心理士

3人

2人

2人

第5類行政職員

事務

行政

4人

3人

1人

1人

3.0倍

第1類消防職員

消防士

37人

33人

19人

4人

8.3倍

第3類消防職員

消防士

54人

42人

17人

4人

10.5倍

救急救命士

38人

21人

9人

2人

10.5倍

回転翼操縦士(1回目)

0人

回転翼操縦士(2回目)

3人

3人

0人

905人

693人

338人

123人

5.6倍

 

(2)昇任試験

試験区分

申込者数

第1次試験

最終合格者数

(B)

競争倍率

(A/B)

受験者数(A)

合格者数

消防司令

47人

47人

18人

11人

4.3倍

消防司令補

39人

39人

20人

16人

2.4倍

消防士長

70人

70人

26人

19人

3.7倍

学校事務(主幹級)

4人

4人

2人

2人

2.0倍

160人

160人

66人

48人

3.3倍

(3)採用選考(任命権者委任分を除く)

適用給料表

人数

行政職給料表

9人

医療職給料表

0人

9人

(4)昇任選考(任命権者委任分を除く)

職務の級

市長

消防長

上下水道管理者

教育委員会

選挙管理委員会

人事委員会

監査事務局

農業委員会

議長

行政職

給料表

9級

10人

1人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

11人

8級

20人

5人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

25人

7級

34人

7人

0人

2人

0人

0人

2人

0人

0人

45人

医療職

給料表

5級

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

4級

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

企業職給料表(1)

9級

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

8級

0人

0人

1人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

1人

7級

0人

0人

3人

0人

0人

0人

0人

0人

0人

3人

 

64人

13人

4人

2人

0人

0人

2人

0人

0人

85人

2 給与、勤務時間その他の勤務条件に関する報告及び勧告の状況

人事委員会は、地方公務員法の規定に基づき、中立・公正な立場で、職員の給与、勤務時間その他の勤務条件について絶えず研究を行い、その成果を地方公共団体の議会若しくは長又は任命権者に提出すること並びに給与、勤務時間その他の勤務条件に関し講ずべき措置について地方公共団体の議会及び長に勧告することとなっています。
本委員会は、この規定に基づき、令和元年9月30日、浜松市議会及び浜松市長に対して「職員の給与等に関する報告及び勧告」を行いました。概要は、令和元年職員の給与等に関する報告及び勧告の概要をご覧ください。

令和元年職員の給与等に関する報告及び勧告の概要

3 勤務条件に関する措置の要求の状況

地方公務員法の規定により、職員は、給与、勤務時間その他の勤務条件に関し、人事委員会に対して、地方公共団体の当局により適当な措置が執られるべきことを要求することができるとされています。
本委員会は、事案について審査を行い、判定し、その結果に基づいて、その権限に属する事項については自らこれを実行し、その他の事項については権限を有する機関に対して必要な勧告を行います。
令和元年度における勤務条件に関する措置の要求はありませんでした。

4 不利益処分に関する審査請求の状況

地方公務員法の規定により、職員は、分限、懲戒処分等その意に反する不利益な処分を受けたときは、人事委員会に審査請求をすることができるとされています。
本委員会は、事案について審査を行い、その結果に基づいて、処分を承認し、修正し、又は取り消し、及び必要がある場合においては、職員の受けた不利益な身分取扱いを是正するための指示を行います。
令和元年度における不利益処分に関する審査請求はありませんでした。


←職員の給与等に関する報告及び勧告へ

このページのよくある質問

よくある質問の一覧を見る

お問い合わせ

浜松市役所人事委員会事務局 

〒430-0929 浜松市中区中央一丁目12番7号

電話番号:053-457-2201

ファクス番号:053-457-2089

より良いウェブサイトにするためにみなさまのご意見をお聞かせください

このページの情報は役に立ちましたか?

このページの情報は見つけやすかったですか?