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更新日:2021年10月13日

高齢者活躍宣言事業所の取組み内容

「浜松市高齢者活躍宣言事業所」に認定された事業所の取組みを紹介します。

新たな働き方の導入や健康管理

  • 短時間勤務の導入
  • 曜日シフト制度の導入
  • 半日単位・時間単位の有給休暇取得を可能にするなど、休暇制度の改革
  • 定時退社の推進・徹底
  • 作業のマニュアル化
  • 若者と高齢者を組み合わせたグループなど、人員配置の工夫
  • 朝礼での健康チェックや健康診断・人間ドックの実施など、健康状態の把握
  • 体力や健康状態に配慮した業務分担
  • ワークシェアリングや在宅ワーク制度の導入(介護・通院などへの配慮)

環境整備に関する工夫

  • エレベーター設置、段差を無くす、障がい者用トイレの設置など、社屋のバリアフリー化
  • IT活用により現場管理作業を平準化、簡素化
  • 最新機械の導入【身体負担の軽減、生産性向上】
  • AT車導入や衝突被害軽減ブレーキ付きトラック導入など、車両整備【安全対策】
  • ドライブレコーダーの取り付けと定期的な録画の運転状況確認と運転アドバイス実施【安全対策】
  • 休憩所の設備拡充
  • 電動ファン付き作業着や冷却ベストの貸与、熱中症指数計設置【熱中症対策】
  • 経口補水液やスポーツ飲料、塩飴の支給【熱中症対策】
  • 暖房服や長尺の作業コートの貸与【防寒対策】
  • 書面の文字拡大、大型ディスプレイの導入など、文字サイズの工夫
  • 資材置き場の整理整頓など、作業環境の改善【安全対策】 

その他の取組み

  • 資格取得支援
  • 栄養士による栄養指導の実施
  • マイスター制度の導入(65歳以上の熟練作業者を「現場マイスター」に認定し、技術継承を図る)
  • 社員旅行や食事会などの開催
  • 安全講習会の実施
  • 60歳以上の従業員を対象とした意欲能力向上研修の導入
  • 定年後のキャリアプラン、ライフプラン構築のための年金等に関する資料配布

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お問い合わせ

浜松市役所産業部産業振興課 雇用労政担当

〒430-8652 浜松市中区元城町103-2

電話番号:053-457-2115

ファクス番号:050-3730-8899

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